La primera dama Nadine Heredia afirmó que el tema
del aumento no está en discusión. El primer ministro César Villanueva había
señalado que lo estaba revisando con el MEF.
La declaración del premier
César Villanueva sobre la revisión que hace con el MEF de la posibilidad de
aumentar el salario mínimo (Gestión 19.02.2014) ha despertado polémica.
Villanueva había declarado que
el tema del aumento lo estaba revisando con cuidado, pues “no podemos ser
irresponsables con la caja fiscal. Tenemos que cuidar a los trabajadores y a
los pequeños empresarios”.
Ayer, por su parte, la primera
dama Nadine Heredia, al ser consultada al respecto, afirmó escuetamente que
“(el aumento) no está en discusión en estos momentos”. Cabe anotar que el
premier incluso se había explayado sobre el impacto de un eventual aumento, al
sostener que “tenemos que ver todo el tema de los costos, hay que ir con
cuidado. No podemos ser irresponsables con la caja fiscal, tenemos que cuidar a
los trabajadores y a los pequeños empresarios”.
En el ínterin, el presidente
del Congreso, Fredy Otárola, respondió a Nadine Heredia que es el Ejecutivo el que
define qué temas se discuten.
“Hay demandas atrasadas que
están siendo evaluadas, y le pido al ministro de Economía que haga eso”, añadió
Otárola al dar su opinión favorable al alza salarial.
La titular del Ministerio de
Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), Nancy Laos, fue consultada sobre si este
aspecto se está revisando con el MEF. A lo que respondió que no conocía de ello
y que, más bien, en la víspera conversó con el premier, indicándole que el tema
está analizándose en el Consejo Nacional del Trabajo (CNT).
“Hay un largo camino todavía
por recorrer (en el debate del aumento del salario mínimo). La Comisión de
Productividad y Salario Mínimo del CNT señala que debe ser consultado a trabajadores
y empleadores”, explicó Laos.
Tal como adelantamos en la
víspera, hubo una reunión de los coordinadores del CNT para ver si agendan el
tema.
Laos recordó que en una sesión
del año pasado las centrales sindicales pidieron en el CNT que se analizara el
aumento salarial.
“En esa oportunidad, el tema
se sometió a consideración del sector empleador, el cual no hizo ninguna
observación y dijo que le parecía bien. Luego se llevó al pleno del CNT, cuyos
integrantes señalaron que faltaba completar el análisis de la metodología para
la fijación del salario mínimo, y también faltaba definir cuándo era el
contexto adecuado”, explicó Laos a Gestión.
El pleno del CNT había
acordado luego que el tema pase a la comisión técnica de Productividad y
Salario Mínimo, instancia en la que se encuentra hasta conocerse el resultado
de la reunión de los coordinadores.
Paso previo
“El tema del salario mínimo
está tratándose, pero no la fijación de la remuneración mínima, sino el tema
técnico de la metodología para establecer dicha remuneración. Esto es un paso
previo porque, en realidad, una vez establecida la metodología entre las partes
(empresas y trabajadores), recién se podrá definir una propuesta (de incremento
salarial) en esta comisión técnica del CNT”, agregó Laos.
Después de plantearse un
eventual aumento salarial, la propuesta se trasladará ante el pleno del CNT, y
una vez aprobada allí será enviada al Poder Ejecutivo para que la evalúe.
Interrogada sobre cuándo se
definiría si habrá o no un aumento del salario mínimo, Laos indicó que no lo
puede precisar.
“No he querido señalar un
plazo, pues los tiempos para establecer esta metodología, y luego fijar (el
monto) lo harán las mismas partes (trabajadores y empleadores)”.
DIXIT
“Hay que descartar la
comparación absurda de que un ministro gane S/. 30 mil y que un maestro no gane
lo mismo” .
Nadine Heredia
Primera dama de la Nación
“Estoy a favor de que el
Estado recupere a los funcionarios de primer nivel que están migrando al sector
privado”.
Fredy Otárola, Presidente del
Congreso
El gasto en salarios del
Gobierno subió en 35%
La primera dama de la Nación,
Nadine Heredia, salió al frente para responder a los opositores del incremento
de los salarios de los ministros.
Cabe anotar que uno de los
principales críticos ha sido el ex presidente Alan García.
“Habría que recordarles que en las reformas del gobierno de Ollanta Humala en los sectores de la Policía Nacional, Fuerzas Armadas, educación y salud se ha dado un aumento salarial progresivo y según el tamaño que tienen, por ejemplo, el profesorado, los médicos, las enfermeras, etcétera”, expresó.
“Habría que recordarles que en las reformas del gobierno de Ollanta Humala en los sectores de la Policía Nacional, Fuerzas Armadas, educación y salud se ha dado un aumento salarial progresivo y según el tamaño que tienen, por ejemplo, el profesorado, los médicos, las enfermeras, etcétera”, expresó.
Según cifras del MEF, en 35%
(S/. 4,616 millones) se elevó el gasto en las remuneraciones del Gobierno
Nacional entre los años 2011 y 2013. En el caso de los gobiernos regionales,
subieron en 26% (S/. 1,874 millones), mientras que la planilla de los gobiernos
locales se redujo en 0.4% (S/. 292 millones), en el mismo periodo. Es decir, un
aumento de S/. 6,198 millones en total.
Dato
10% DE CAÍDA tendría el
empleo formal si se eleva a S/. 1,000 el salario mínimo, según estudio del BCR.
Gestión
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